工亡赔偿计算方式看这里！

最新数据

依据国家统计局公布的最新数据，2025年度全国城镇居民人均可支配收入56502元

计算公式：2025年全国城镇居民人均可支配收入×20倍

56502元×20=1130040元

丧葬补助金计算标准：6×统筹地区上年度职工月平均工资7506元=45036元

供养亲属的法定条件：

1、完全丧失劳动能力的

2、配偶：男≥60周岁、女≥55周岁

3、父母：男≥60周岁、女≥55周岁

4、子女：未满18周岁

5、祖父母、外祖父母：职工父母均已死亡、且男≥60周岁、女≥55周岁

6、孙子女、外孙子女：职工子女死亡或完全丧失劳动能力，且未满18周岁

7、兄弟姐妹：职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，且未满18周岁

计算标准

工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月的平均月缴费工资，工资高于统筹地区职工平均工资300%，按照300%计算；低于60%按照60%计算

配偶：每月工亡职工工资的40%

其他亲属：每人每月工亡职工工资的30%

孤寡老人、孤儿:在上述标准上增加10%

总额限制

所有供养亲属的抚恤金合计不超过本人月工资。

山东省上调政策：

依据鲁人社【2025】发11号文，山东工亡亲属抚恤金每年统一上调

1、配偶每月增加：34元

2、其他亲属每月增加：26元

3、孤寡老人、孤儿在增加：9元

在我国目前的劳动保障领域没有专门出台计算工亡时限的法律法规，在司法实践中一般是参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第28条：被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出标准计算。被扶养人为未成年人的，计算至十八周岁；被扶养人无劳动能力又无其他生活来源的，计算二十年。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算（80预期寿命）。